El prestigioso Encuentro Nacional de Mejora Continua de SAMECO brinda la posibilidad de exponer Trabajos Técnicos y Experiencias de Grupos como reconocimiento a la participación activa de sus autores y a la promoción del conocimiento y la innovación en la gestión. Las postulaciones para su edición 2017 se reciben hasta el 16 de junio.

El vigésimo segundo Encuentro Nacional de Mejora Continua comenzó con su proceso de recepción de trabajos. Los antecedentes del año pasado concluyeron en la presentación de 38 Experiencias de Grupos de Mejora y Trabajos Técnicos de empresas grandes y pymes, así como también se expusieron casos desarrollados por universidades, instituciones públicas, privadas y del tercer sector.

Con renovadas expectativas se lanzó el Llamado a Presentación de Trabajos. Si bien pueden ser remitidos (a través de la plataforma online) hasta el próximo 16 de junio, se espera que haya una prórroga. Natalia Firka, integrante del Comité Organizador, indica: “Hay empresas que nos han pedido unos días más, de modo que es posible que extendamos la fecha de recepción de trabajos hasta el 30 de este mes. También ocurre en algunos casos de empresas que recién toman contacto con SAMECO y que para prepararse necesitan de nuestro apoyo y eso requiere de más tiempo. Es importante que quienes tengan alguna duda nos consulten porque el Encuentro es un espacio para compartir experiencias y reconocer a la gente que aplica mejora continua, haya empezado hace 10 años o hace muy poco tiempo“. No obstante, aclara que: “esta sí será la última fecha, porque luego se necesitan dos meses para el proceso de evaluación”.

La actividad, que también prevé conferencias de especialistas y el desarrollo de un taller participativo, se desarrollará en el hermoso campus que la Universidad del Salvador posee en la localidad de Pilar, Buenos Aires, durante las jornadas del 19 y 20 de octubre. A lo largo de dos décadas este evento se ha constituido en el de mayor convocatoria y el más prestigioso del país en la disciplina. Las opiniones relevadas de las encuestas que se realizan en cada ocasión pueden resumirse en los siguientes “10 motivos para participar”:

1. Compartir prácticas y metodologías
2. Aprender nuevas herramientas
3. Enriquecerse de las experiencias de otros
4. Reconocer el trabajo de los colegas
5. Difundir la filosofía de la mejora continua
6. Promover el trabajo en equipo
7. Mantener objetivos desafiantes
8. Estimular la innovación y la excelencia
9. Mejorar la gestión en todas sus facetas
10. Aportar ideas y propuestas creativas

Toda la información relacionada con el 22º Encuentro Nacional de Mejora Continua, en el siguiente enlace

Celebró su 9º Encuentro Regional de Mejora Continua con la exposición de 10 casos de empresas y de una Escuela Técnica. Asistieron 250 personas.

“Realmente me ha parecido magnífico que la universidad, escuelas, empresas multinacionales y pymes regionales puedan compartir este espacio tan enriquecedor en temas, experiencias, conocimientos e innovaciones. Las exposiciones fueron de primer nivel. Todas ellas reflejaron la importancia de la implementación de la mejora continua teniendo como ejes principales el aumento de la productividad, la capacitación, el sentido de pertenencia que nos brinda el ser escuchados y que nuestras ideas puedan llevarse a cabo exitosamente”. La expresión de Cintia Maltoni, Jefe de Calidad e Inocuidad Alimentaria en Molinos Río de la Plata, resumió el espíritu con el que unas 250 personas se acercaron a presenciar las exposiciones que constituyeron la novena edición del Encuentro de Mejora Continua que SAMECO promueve de forma ininterrumpida en la ciudad de Rosario. Entre las organizaciones participantes se encontraron:

• Acindar Grupo ArcelorMittal
• Gerdau
• Bunge Argentina S.A.
• Industrias John Deere Argentina S.A.
• Molinos Río de La Plata
• QM Equipment
• Axion Energy
• Escuela de Educación Técnica Profesional N° 466 “Gral. Manuel N. Savio”

Precisamente, sobre el trabajo exhibido por el establecimiento educativo, Flavio Bechara, Coordinador de Higiene y Seguridad para la obra Renova Proyección Electroluz SRL, comentó: “Quedé muy sorprendido con algunos disertantes, como los chicos de la Escuela Savio, y el compromiso de docentes y alumnos con el proyecto”.

La Mgter Liliana Cerrano, representante de SAMECO y coordinadora de la actividad junto con la Facultad de Cs. Exactas Ingeniería y Agrimensura de la UNR, señaló la relevancia del evento para “mantener viva la mejora continua y propagar las metodologías entre las organizaciones locales. También destacó la colaboración de los 15 estudiantes de la carrera de Ingeniería Industrial que se ofrecieron para ayudar en la convocatoria y el desarrollo del Encuentro”.

Organizaciones de producción y servicios e instituciones académicas, públicas, privadas y del tercer sector son invitadas a postular sus Experiencias de Grupos de Mejora y Trabajos Técnicos para ser presentados en el 22º Encuentro Nacional de Mejora Continua – SAMECO 2017.

Los antecedentes de SAMECO demuestran una clara evolución en la calidad de las Experiencias de Mejora Continua y Trabajos Técnicos que se presentan anualmente en el ya reconocido mayor evento nacional de esta disciplina.

Para su 22º edición, que se realizará el 19 y 20 de octubre en el Campus Pilar de la Universidad del Salvador, se seguirán estimulando las iniciativas de empresas e instituciones de todo tipo. Según Susana Spasaro, quien integra el equipo de organización: “En los últimos años se han incorporado establecimientos educativos, universidades y entidades públicas, del mismo modo que a las empresas de producción se les sumaron aquellas que hacen foco en los servicios, además nos complace ver cómo se están animando las Pymes”.

En el Llamado a Presentación de Trabajos (descargar aquí) se encuentra detallado los requisitos para la postulación, cuya fecha límite es el próximo 16 de junio.

“Cada trabajo es evaluado por al menos tres especialistas en la materia y somos más de 40 los que integramos el comité técnico. Es un proceso muy cuidado, el cual mejoramos edición tras edición, para asegurar su transparencia y mantener una amplia, profesional y responsable participación de expertos que contribuyen voluntariamente con este proceso de selección ”, enfatiza Susana.

El año pasado se presentaron 38 casos, en dos jornadas que incluyeron 4 conferencias magistrales y un taller interactivo dictado por el área de Tecnología de Gestión del INTI. “Las encuestas que relevan las opiniones de los asistentes nos han indicado que este esquema es muy valorado porque además de compartir conocimiento y generar un ámbito de reconocimiento, el intercambio a través del aprendizaje nos enriquece a todos”, concluye la directiva de SAMECO.

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Gustavo Karnincic, Gerente Corporativo de Servicios Industriales de Bunge, explica cómo la compañía fue adquiriendo las metodologías de mejora continua y las implementa con sus empleados. Mirá la videonota.